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健康計畫
正職員工且經正式任用人員每年得享有一次健康檢查，健康檢查異常者將列入追蹤複檢及安排健檢醫師針對重大疾病做預防講座及諮詢。並定期安排身心靈健康資訊講座，並每週發出健康訊息給全體員工，提醒員工關心自身健康，並先做好各種疾病預防。
員工協助
法律諮詢
為增加對員工的關懷與協助，員工可以電子郵件詢問法務室法律問題。
其他福利及活動
旅遊活動
為促進員工彼此間的感情及活絡員工眷屬間的聯誼，每年由福委會安排旅遊地點分梯次舉辦，員工與部屬皆可參加，補助金額依年資深淺給與不同補助費用。其他活動還有家庭日、尾牙、國/內外員工旅遊活動、部門聚餐、三節及生日禮卷、婚喪喜慶、生育津貼等多項補助、保齡球比賽等。
